再会

■再会
とても楽しみにしていた再会。
今まで苦楽を共にしていた元同僚と少し前に再会しました。

皆が去ってから、もう10年も経ったんだと思い返しながらも、
やっぱ、あの人はまだ格好いいなーとか。
まだオレより先行ってるかも、ちょっと悔しいなーとか。
見ている先、目指している先が違うんだなーとか。
あの現場どうなってんのーって（結構みんな真面目じゃん）とか
なんだかんだ言っても、みんなあまり変わってないなーとか。
思いました。

でも、本当は、話したかったことの半分も話せていないことを思い出す。
どこを目指しているのか。（出世すりゃいいの？　営業の全員が喜んでくれた本カタログを作ったからいいの？　社長も業界一といってくれたホームページを作ったからいいの？　出世？　給料？　馬主？・・・）
とか
実は、今でもみんなをライバルだと思っているんだーとか。（もしみんなが辞めていなかったら、私の立ち位置はどうなっていたのだろう？　みんなと一緒に仕事していたら、会社はもっと上に行っていたのだろうか？・・・）
今の会社にはライバルがいなくて、ちょっとなー。とかさ。

どこを目指しているのかという話は、親に対しても思っています。
よく、プロ野球選手だと、一流選手になって家を買ってあげて親孝行できた。
とか、なにか形があるものですが、コンクリーターな私には、そんなこと難しいわけで。。。
うーん難しいものです。

皆が会社を去ってから会社においては、いろいろ変えたりしてきたけど、
子供には、「スピード出世でいい感じなんだよ」（ポケモンＲ団じゃありませんが）なんて言っていますが、
自分としては、なんともピンと来ていないんです。
特に社外の人と会うと、自分がどうなったから良しとするのか、どうなっていたらスゲーなーって思うのか。
有名人に会えたよとか、銀座に行ってさーとか。そんなことじゃないだろう。
じゃ、課長に出世してさーとか。これも違うと思うし。。。

でも、こうやってアウトプットしてみると、こんな答えに行きつきました。
「あーあこの会社辞めなきゃよかったなー」って思わせたいってね
そうです。これは社外でも公言しているように、「人が辞めない企業にすること」というものが仕事をしている上での目指すものの一つだなって。

そして、収入は、一つのバロメータであることは間違いないこと。
でも、本当に大切なのは、その収入をどう活かしているかってことなんですけどね。

あと、先日テレビでやってたイチローの言葉。「小さなことの積み上げで大きなことが成し遂げられる」
そして、目標は次々に作るべき（ある目標を達成したら、すぐ次の目標に切り替える）というあたりね。
もう少し落ち着いて自分の方向性を考えようと思います。

まだまだ足りなそうですが、最後に
カーオブザ○○さんのブログには写真が載っていましたが、
これまた忘れたー
いちばんキツカッタ時代の3人で三角形の手を作って写真撮るのー
パワー○○○○ってね。